LoanDEAL（レンタル移籍）

明治安田生命保険が「レンタル移籍」を初導入。ベンチャー企業での新規事業経験を通じ、主体的に価値を生み出す人財の育成へ

PRESIDENT Online「大企業の給料のままベンチャーで勤務…ドコモが導入した｢期待の社員をレンタル移籍｣という人材育成の答え」

「レンタル移籍」累計400名を突破、経営人材を“外で鍛える”時代へ 〜人的資本経営の高度化を背景に、次世代リーダー育成施策として導入拡大〜

ベンチャー.jp「辞めずに、外の世界を見せたい。ローンディール代表が語る越境学習とスポーツスポンサードが生んだ化学反応

NOK株式会社、35歳以下の経営幹部候補育成に「レンタル移籍」を初導入。 若手社員２名が選抜で、ベンチャーで1年間の実践経験へ

日本の人事部「『越境』の価値を問い続けるパイオニアが語る――『食わず嫌い』せずに飛び込めば、道はひらける」

【国内初・大規模調査*】レンタル移籍による「イノベーター資質」の向上を科学的に実証。260名の統計分析で全項目が有意に向上

ローンディール、品川CCとスポンサー契約を締結！レンタル移籍という共通の発想から、挑戦と成長の循環を社会に広げる

日本経済新聞 電子版「静岡の地元新興にレンタル移籍　東芝テック・石沢順一さんの意識変化」（静岡きらり人財）

日本の人事部｜特別対談『越境がもたらすのは「学習」ではなく「自己の拡張」である』