導入実績

「パナソニック株式会社」から「株式会社YOLO JAPAN」へ

左はYOLO JAPAN代表取締役の加地さん、右が濱田さん

移籍者 パナソニック株式会社 濵田 広大さん
目的 社外の異なる環境やカルチャーの中で働くことで個人が成長を遂げ、組織に新たな力をもたらすことを目的とする、自己成長と会社の発展の循環を実現させる「働きがい改革」の施策の1つ
移籍先 株式会社YOLO JAPAN
日本に住む外国人の新しい働き方をサポートする情報サイト「YOLO JAPAN」や外国人向け就労トレーニング施設「YOLO BASE」を運営
業務 「YOLO BASE」にある500人収容イベントスペースを企画・運営するイベントプロデューサーとして、外国人や各企業・自治体・教育機関などとのコラボレーションなどを推進
移籍期間 2019年10月~2020年9月

メディア掲載

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